为进一步贯彻浙江省工伤保险“清风行动”，全面提升用人单位工伤保险业务知识，切实规范管理工伤保险省级统筹工作，有效降低工伤案件的发生率和纠纷率，构筑打造辖区高素养劳动者队伍。近日，高新区人社局组织开展“开工第一课”工伤保险业务知识培训，辖区内工伤保险费率上浮较大、工伤案件高发和具有劳务派遣资质的用人单位人事专员、建筑工地的项目经理、劳资专员和安全负责人等150余人参加。

培训分成两个部分，第一个部分由社保部门解读了特定人员参加工伤保险和2024年度工伤保险费率调整的相关规定，由医保部门讲解了工伤保险待遇报销过程中的常见问题，由认定部门解读了工伤认定工作中的重点难点问题，剖析了近年来遇到的各类典型案例，给参训人员梳理、更新、完善了工伤保险全流程经办的知识库。

第二部分由人社部门和住建部门对辖区在建项目工地的相关负责人开展座谈，就项目参保、实名制考勤和认定取证等环节作进一步的规范，就如何有效杜绝“土律师”介入等时下热点问题开展交流探讨。

下一步，高新区将继续督促辖区企业做好工伤保险的各项工作，贯彻好“未雨绸缪思预防、严审把关作结论、动情以理促调解”的理念，巩固区域劳动关系和谐稳定。