索引号 | 1133020859159257XA/2015-18762 |
主题分类: | 政务综合类 |
文号: | |
发布机构: | 人社局 |
公开方式 | 主动公开 |
成文日期: | 2015-03-16 |
组配分类: | 政府信息公开年报 |
公开范围: | 面向全社会 |
索引号: | 1133020859159257XA/2015-18762 | 主题分类: | 政务综合类 |
文号: | 发布机构: | 人社局 | |
成文日期: | 2015-03-16 | 公开方式: | 主动公开 |
组配分类: | 政府信息公开年报 | 公开范围: | 面向全社会 |
高新区人社局2014年政府信息公开工作年度报告 |
本年报根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》),结合2014年人社局政府信息公开工作实际编制而成。本年报由概述、主动公开政府信息情况、依申请公开政府信息情况、政府信息公开收费及减免情况、因政府信息公开申请行政复议和提起行政诉讼情况、政府信息公开工作存在的主要问题及改进措施、其他需要报告的事项等七个部分组成。本年报中所列数据统计时间截至2014年12月31日。本报告的电子版可在“宁波国家高新区政府信息公开网下载。 一、概述 2014年,高新区人社局政府信息公开工作紧紧围绕高新区(新材料科技城)中心展开,进一步加强领导、改善服务、完善机制、狠抓落实,切实加大政府信息公开工作力度,真正做到了政务公开化、透明化。主要抓好以下几方面工作: (一)加强领导,明确责任。自开展政府信息公开工作以来,人社局十分重视,多次召开会议研究、部署信息公开工作。2014年,根据领导工作分工变动及人员调动情况,人社局及时调整了政府信息公开工作领导小组成员,确保工作有序开展。在成立分管领导任组长,各科室负责人为成员的领导小组基础上,还明确了由局综合科专人负责,组成工作网络,负责开展政府信息公开资料收集、整理、上网及查询接待等日常工作。通过建立完善组织领导机构,加强基层网络建设,做到了机构、人员、责任到位,促进了政府信息公开工作有条不紊地进行。 (二)建立制度,规范工作。人社局充分认识政府信息公开工作的必要性和重要性,将“公正、公平、便民、及时、准确”公开政府信息作为全局工作的一项重要内容来抓,按照《条例》及《规定》有关要求,结合高新区实际,先后修订完善了一系列制度,为推进高新区政府信息公开工作提供了有力的制度保障。一是建立政府信息依申请公开制度,规定了依申请公开政府信息的工作规程,明确申请受理、审查、处理、答复等各个环节的具体要求;二是建立政府信息公开前审查制度,在《条例》规定的基础上进一步明确有关保密审查的职责分工、审查程序和责任追究办法。这些制度的出台,有效保证了区人社局信息公开工作规范、有序。 (三)拓展内容,改进网站。2014年,区人社局按照“以公开为原则,不公开为例外”的总体要求,进一步做好公开和免予公开两类政府信息的界定,丰富和完善主动公开的政府信息内容。围绕党和部门中心工作,针对公众关切,主动、及时、全面、准确地发布政府权威信息,力争做到业务工作与信息发布同步进行。同时进一步加强信息公开的平台建设,优化网站栏目,扩大网站容量,提升网站水平。 二、主动公开政府信息的情况 公开的信息量 2014年,区人社局通过宁波国家高新区政府信息公开网主动公开政府信息61条,内容涉及机构概况、法规公文、政府决策、工作信息、人事信息、公共服务、办事指南等信息。 三、依申请公开政府信息办理情况 本年度无依申请公开政府信息。 四、政府信息公开的收费及减免情况 本年度未发生向政府信息公开申请人收取检索、复制、邮寄等费用的情况。 五、因政府信息公开申请行政复议和提起行政诉讼的情况 本年度未有因政府信息公开申请的行政复议及提起的行政诉讼。 六、政府信息公开工作存在的主要问题和改进情况 2014年,人社局政府信息公开工作积极稳妥推进,取得一定的成绩,但与《条例》和社会公众的要求有较大差距,主要体现为公开内容还不够全面和规范等。现就存在问题提出以两方面改进措施。 (一)继续丰富公开内容。以信息公开平台改版为契机,在原有主动公开的基础上,以群众关心事项为重点,依法、及时、准确、全面公开公众普遍关心、涉及群众切身利益的政府信息,不断扩大和深化信息公开的内容。 (二)继续提升信息质量。积极组织和参加政府信息公开工作业务学习和培训,进一步强化对政府信息公开的认识,不断提升政府信息公开工作的质量和服务水平。 (三)继续完善相关制度。按照“谁制作、谁审查、谁负责”原则,进一步健全政府信息公开发布、依法申请公开、保密审查、责任追究等制度,严格把关,确保信息发布及时、权威、规范。 七、其他需要报告的事项 本年度无其他需要报告的事项。 宁波国家高新区人社局 2015年3月16日 |